各市（区）人力资源社会保障局、财政局：

为进一步加强职业技能培训工作管理，提升职业培训效能，促进劳动者技能就业，根据《省人力资源社会保障厅 省财政厅关于发布2024年江苏省政府补贴性职业技能培训项目等指导目录的通知》（苏人社函〔2023〕504号）文件精神，现予发布泰州市区2024年政府补贴性职业技能培训项目及补贴基准、职业（工种）指导目录、市高技能人才培训补贴紧缺型职业（工种）指导目录（见附件1、2、3），请结合以下要求认真贯彻落实。

1.强化职业技能培训机构管理。各市（区）要广泛发布政府补贴性培训机构认定条件和程序，结合职业技能培训机构等级评估工作，定期发布并动态更新本地政府补贴性职业技能培训机构目录，对三星级以下的职业技能培训机构原则上不支持参与政府补贴性职业技能培训。各地要加强政府补贴职业技能培训机构及其培训行为监管，强化信用管理，对出现造假骗补、冒领补贴、违规转包等严重违规行为的机构，及时移出目录并依法依规严肃处理。

2.规范实施线上职业技能培训。各地可结合实际开发相关线上培训项目，支持企业、劳动者采用线上培训方式进行学习，并合理确定线上培训课程和课时安排，泰州市职业（工种）指导目录中理论和实操相结合的培训项目（不带“*”标识），其线上培训课时数原则上不超过总课时数的40%，理论授课为主的培训项目（带“*”标识）线上培训课时可超过总课时数的40%。线上培训应优先选择“江苏工匠课堂”等具备培训质量管控功能的线上学习平台，平台应能提供真实有效的线上培训学习过程证明，并杜绝刷课、挂课、替考等虚假培训行为。

3.加大急需紧缺职业（工种）培训力度。紧密结合产业特色、重大项目、重点企业和新兴产业人才需求征集确定高技能人才紧缺型职业（工种）目录，其中主导产业相关职业（工种）占比达90%以上。各地要加大急需紧缺职业（工种）技能培训力度，重点支持新质生产力发展所需相关职业（工种）人才培训，对纳入市2024年高技能人才培训补贴紧缺型职业（工种）指导目录的职业（工种），补贴标准在同类型一般职业（工种）补贴基准上提高30%。各地职业技能培训紧缺型职业（工种）和补贴标准参照市高技能人才培训补贴紧缺型职业（工种）执行。参保职工技能提升一般职业（工种）补贴标准按2024年市职业（工种）指导目录基准执行；目录外的按C类职业（工种）补贴基准执行。处于修订过渡过程中的职业（工种），按照《参保职工技能提升补贴工种及目录信息对照表》（附件4）同等落实参保职工技能提升补贴。

本通知自2024年1月1日起实施，各市可参照执行。2023年开展的培训仍按2023年补贴标准及有关要求执行。市区2024年备案的培训按新补贴标准及有关要求执行，如遇国家、省及市政策有调整的，按新政策执行。各市（区）要加强政策宣传解读，平稳做好新旧目录和标准之间的过渡衔接。

附件：1.泰州市区2024年政府补贴性职业技能培训项目及参保职工技能提升补贴基准.docx

          2.泰州市2024年政府补贴性职业技能培训职业（工种）指导目录.docx

          3.泰州市2024年高技能人才培训补贴紧缺型职业（工种）指导目录.docx

          4.参保职工技能提升补贴工种及目录信息对照表.docx

泰州市人力资源和社会保障局            泰 州 市 财 政 局

2024年3月4日